焊工培训学校

　　一、特殊工种提前退休的条件（必须发展同时可以满足以下四个经济条件）
 
　　（1）工种必须按照原劳动部和国家行业主管部门批准的特种工种目录进行。不同行业的特殊工种是不能相互比较的。
 
　　（2）在原国有、集体管理企业可以从事高空、特别重体力劳动时间累计10年的；从事井下、高温进行作业人员累计9年的；从事一些其他有毒有害影响工作满八年的。
 
　　（3）在原来的记录，劳动者的文件具有特殊工种。
 
　　（4）男55岁，女45岁，累计完成缴费工作年限15年。
 
　　二、焊工培训中心识别特殊工种提前退休数据
 
　　（1）特殊工种退休审批以职工档案为审批通过资料，用职工档案原始数据记录审核确定自己出生日期、参加社会工作学习时间、视同缴费年限、职务、职务分析员工的工作不同类型。
 
　　（2）特殊职务雇员的原始记录不完整或者未达到规定期限的，不得提前退休从事特殊职务。
 
　　（3）职工档案中没有自己从事一些特殊工种的记录，以后补齐的证明材料我们不能发展作为企业办理特殊工种提前退休的依据。
 
　　（四）与其他行业名称、工作条件和专业性质相同的工作，原行业主管部门或者委员会在发文时，应当明确规定，经原劳动部批准，可以按照其他行业的专项工作进行；其他行业的专项工作，不得比照适用。
 
　　（5）基层社会特殊工种干部的界定，以与职工同等企业劳动生活条件、同班学生工作的班长为限。